Gerson Karsten é especialista em Recursos Humanos e autor do site Viver no RH.
Sou Gerson Karsten, gestor de Recursos Humanos, especialista em Direito do Trabalho e fundador do Viver no RH.
Com mais de 30 anos de atuação prática, construí minha trajetória acompanhando de perto as profundas transformações da legislação trabalhista brasileira — desde o antigo Departamento Pessoal até a era da digitalização com o eSocial.
Experiência construída na prática
Minha experiência foi desenvolvida no dia a dia das rotinas de administração de pessoal, atuando diretamente em áreas como:
- gestão de folha de pagamento e encargos trabalhistas
- controle de jornada e gestão de escalas complexas
- admissões, rescisões e rotinas contratuais
- fiscalizações e perícias trabalhistas
- implantação do eSocial e cumprimento das obrigações legais
Essa vivência prática me ensinou que o RH exige mais do que teoria: exige responsabilidade, precisão técnica e decisões bem fundamentadas na legislação.
Atuação profissional e formação
Atualmente atuo na gestão da área de Recursos Humanos em empresa do setor industrial, reportando-me diretamente à diretoria da empresa.
Meu foco está principalmente em:
- prevenção de passivos trabalhistas
- organização de processos de RH
- apoio à gestão na tomada de decisões trabalhistas
Também possuo experiência na liderança de equipes multidisciplinares, envolvendo profissionais de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), Psicologia Organizacional e Departamento Pessoal.
Formação: Gestão de Recursos Humanos
Registro profissional: Conselho Regional de Administração (CRA)
Por que o Viver no RH?
O Viver no RH nasceu de uma vontade genuína: traduzir a complexidade do RH para uma linguagem simples, clara e acessível.
Aqui você encontra não apenas o que diz a legislação, mas orientações práticas baseadas na experiência real de quem vive os desafios do RH todos os dias.
Explore também os principais conteúdos do Viver no RH: Blog · RH na Prática · Empregado Doméstico